为进一步加快技术人才队伍建设，充分发挥技术骨干人才的“传帮带”作用，不断提高青年员工的综合素质，促进公司健康和可持续发展。在第40个教师节到来之际，青岛锐捷智能仪器有限公司组织开展第二届技术团队拜师大会，由经验丰富的老员工作为导师，以老带新传帮带，着力培养出一批眼中有活、心中有数、手中有招的全能型技术人才。公司总经理张庆祥、副总经理佟云出席活动，综合部姜素雅主持仪式。
01
总经理致辞
师傅要言传身教、诲人不倦，切实承担起传道授业解惑的责任，履行好教书育人的职责，认真做好“传、帮、带”工作，把严谨朴实的工作作风和爱岗敬业的奉献精神传递给徒弟。
徒弟要以师傅为榜样，虚心求教，敏于求知，不负韶华，学习师傅高超精湛的技艺，严谨朴实的工作作风和爱岗敬业的精神品质。徒弟要高标准、严要求、多思考、勤动手，不断提高技术水平，丰富实践经验，为更好的胜任工作岗位打下坚实的基础。
结对的师徒双方要从心底里树立“学高为师率先垂范”的观念，师傅要做好表率，对徒弟多一点关心和爱护;徒弟要尊师重教，听从师傅的教导，将锐捷智能的企业精神发扬光大。
02
学生代表发言
第一届学生代表徐凯琪，分享了过去一年的收获和感悟。过去的一年，在导师的带领下，提高了“发现问题、分析问题、解决问题、总结问题”的能力。不仅技术得到了成长，而且也对自己有了更深刻的认知。展望未来，作为徒弟的我们，正紧密跟随导师的步伐，在学习的征途中稳步前行，实践着每一个知识的真谛。导师们倾囊相授，我们则以满腔的热情与不懈的努力，刻苦钻研，力求将所学内化于心，外化于行。
我们的目标远不止于个人的成长与成就，更在于将来成为他人的导师时，能够自信而从容地将这份宝贵的知识与经验传承下去，让智慧的火种在更多人心中点燃。我们深知，师徒传承不仅是个体间的知识传递，更是企业文化与精神的延续，是推动公司不断向前的重要力量。
03
举行拜师仪式
拜师仪式中，徒弟手持拜师帖，手捧茶杯恭恭敬敬地向师傅奉茶，为了鼓励徒弟们认真学习、努力工作，师傅们回赠回徒帖。
导师宣誓
拜师仪式
徒弟宣誓
04
副总经理致辞
副总经理高度评价了此次活动，表示在00后的员工身上看到了朝气与未来，并通过亲身感悟，勉励全体实习生要秉持“空杯心态”虚心学习;更要注重积累与沉淀，为未来的发展打下坚实的基础。同时，也希望徒弟们珍惜师带徒这一难得的学习机会，在师父的悉心指导下快速成长。因为有你们，锐捷的未来更加光明。
活动虽落幕，但青春的火焰已点燃。在锐捷只能这片沃土上，新入职员工将在师父的引领下茁壮成长，与锐捷同奋斗、共成长，书写属于自己的辉煌篇章。让我们一起期待，未来因你们而更加精彩!
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